私人老板拖欠手工活工资怎么办？

首先，您应尝试与老板协商解决拖欠工资问题。其次，若协商无果，根据《劳动法》，您可向当地监察大队投诉，法律依据为《劳动保障监察条例》。若问题仍无法解决，依据《劳动争议调解仲裁法》，您可携带劳动关系证据向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，不及时处理可能导致您的合法权益无法保障。
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处理私人老板拖欠工资的法律方式主要有协商、投诉及仲裁。您应首先尝试与老板协商；若协商不成，则向监察大队投诉；仍无法解决时，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，依据相关法律法规维护自身权益。
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处理拖欠工资问题：1.协商：直接与老板沟通，寻求和解。2.投诉：若协商失败，依据《劳动保障监察条例》，向当地监察大队投诉，请求介入处理。3.仲裁：若投诉无果，根据《劳动争议调解仲裁法》，准备相关证据，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，通过法律途径维权。