但社保一直未交，如何解决？
青田法律咨询
2025-04-18
公司未交社保可申请补缴。依据《劳动合同法》《社会保险法》，单位有义务为员工缴纳社保，未缴纳违反了法律规定。长期不处理可能导致无法享受社保待遇，如医疗、养老等保障将受影响。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保，常见处理方式有与单位协商、向劳动监察投诉、提起劳动仲裁。建议先与单位沟通协商，无果后再考虑投诉或仲裁，以确保权益得到维护。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫单位未交社保应维权。操作如下：1.与单位沟通，要求补缴社保；2.若单位拒绝，向当地劳动监察部门投诉，并提供工作证明等材料；3.如投诉无果，可申请劳动仲裁，通过法律途径要求单位补缴并赔偿损失。
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