因工作受伤主任遭罚款，我应该支付吗？
青田法律咨询
2025-04-16
您不应支付罚款。依据《工伤保险条例》，工伤费用应由工伤保险或用人单位承担。若您支付，可能面临个人权益受损，且用人单位可能逃避法律责任，影响您的工伤权益保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式是拒绝分担并协商或寻求法律援助。若用人单位已参保，应要求从工伤保险支付；若未参保，应要求用人单位承担。选择时需根据是否参保及工伤认定情况决定。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不应支付。操作如下：1.确认单位是否参保，若参保则要求从工伤保险支付；2.若未参保，与单位协商要求按《工伤保险条例》支付费用；3.协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼维护权益。
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